+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Понятие государственной гражданской службы

Понятие государственной гражданской службы

Введение к работе I. Во-первых, это новизна проблем, связанных с процессом формирования в субъектах Федерации, в том числе в городе Москве, института государственной гражданской службы в соответствии с новым федеральным законодательством о государственной службе. Необходимо учитывать, что общественные отношения не статичны, и со временем они неизбежно изменяются. Соответственно, вместе с ними изменяются и регулирующие их правовые акты.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Понятие "государственная служба"

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Понятие государственной службы

Глава 1. Общие положения Статья 1. Понятия, используемые в настоящем Законе В настоящем Законе используются следующие понятия: 1 профессиональная служебная деятельность - трудовая деятельность, осуществляемая гражданами Кыргызской Республики, владеющими специальными знаниями и навыками, в соответствии с квалификационными требованиями, предъявляемыми к соответствующей должности; 2 государственная служба - профессиональная служебная деятельность граждан Кыргызской Республики в государственных органах.

Патронатная должность является особым видом административной должности; 22 переподготовка служащих - обучение, осуществляемое в целях приобретения дополнительных знаний, умений и навыков, изучения отдельных учебных дисциплин, необходимых для выполнения нового вида профессиональной деятельности, расширения квалификации служащих, обеспечения их адаптации к изменившимся экономическим и социальным условиям; 23 повышение квалификации служащих - обучение, осуществляемое в целях обновления теоретических и практических знаний, умений и навыков в сфере деятельности служащих для эффективного выполнения ими своих должностных обязанностей, освоения дополнительных профессиональных образовательных программ, в том числе с учетом международных требований и стандартов; 24 участник конкурса на замещение вакантной должности - это лицо, подавшее заявление на участие в конкурсе и допущенное к участию в конкурсе.

Статья 2. Законодательство о государственной гражданской службе и муниципальной службе Законодательство о государственной гражданской службе и муниципальной службе состоит из Конституции, настоящего Закона, иных законов и нормативных правовых актов, а также вступивших в установленном законом порядке в силу международных договоров, участницей которых является Кыргызская Республика.

Если иное не предусмотрено настоящим Законом, на служащих распространяется действие законодательства о труде и социальной защите. Статья 3. Сфера действия настоящего Закона 1. Действие настоящего Закона распространяется на служащих, занимающих административные должности на государственной гражданской службе и муниципальной службе.

Деятельность государственных служащих, занимающих административные должности военной, правоохранительной и дипломатической служб, регулируется настоящим Законом в той мере, в которой их профессиональная деятельность не урегулирована специальными законами.

Действие настоящего Закона не распространяется: 1 на лиц, занимающих политические государственные должности, специальные государственные должности и политические муниципальные должности; 2 на служащих, занятых в органах, учреждениях, предприятиях и организациях, находящихся в ведении государственных органов и органов местного самоуправления, осуществляющих научно-исследовательскую, творческую, преподавательскую, лечебно-оздоровительную и иную деятельность по обслуживанию населения, не связанную с исполнительно-распорядительными функциями, включая руководителей данных учреждений и организаций; 3 на лиц технического и обслуживающего персонала, работающих в государственных органах и органах местного самоуправления.

Деятельность лиц, занимающих политические должности, регулируется отдельным законом о статусе этих лиц. Статья 4. Принципы государственной гражданской службы и муниципальной службы Государственная гражданская служба и муниципальная служба основываются на единстве и целостности системы государственного управления и действуют на принципах: 1 верховенства Конституции; 2 стабильности и преемственности; 3 профессионализма, компетентности и инициативности; 4 равного доступа граждан Кыргызской Республики при поступлении на службу вне зависимости от пола, расы, языка, наличия инвалидности, этнической принадлежности, вероисповедания, политических или иных убеждений, происхождения, имущественного или иного положения; 5 продвижения по службе на основе профессиональных заслуг; 6 дисциплины и персональной ответственности за исполнение служебных обязанностей; 7 правовой, экономической и социальной защищенности служащих, гарантированности им и их семьям достойного уровня жизни; 8 исключения политического, религиозного влияния и неправомерного вмешательства в деятельность служащих.

Глава 2. Управление государственной гражданской службой и муниципальной службой Статья 5. Система управления государственной гражданской службой и муниципальной службой 1. Систему управления государственной гражданской службой составляют: 1 Совет по государственной гражданской службе и муниципальной службе; 2 уполномоченный государственный орган по делам государственной гражданской службы и муниципальной службы; 3 статс-секретари государственных органов далее - статс-секретарь ; 4 службы управления персоналом государственных органов либо уполномоченное лицо по вопросам управления персоналом.

Систему управления муниципальной службой составляют: 1 Совет по государственной гражданской службе и муниципальной службе - в части формирования политики в сфере муниципальной службы; 2 уполномоченный государственный орган по делам государственной гражданской службы и муниципальной службы - в части разработки политики муниципальной службы и обеспечения ее реализации; 3 руководители аппаратов органов местного самоуправления городов и ответственные секретари айыл окмоту; 4 службы управления персоналом органов местного самоуправления либо уполномоченное лицо по вопросам управления персоналом.

Статья 6. Совет по государственной гражданской службе и муниципальной службе 1. Совет по государственной гражданской службе и муниципальной службе далее - Совет является коллегиальным органом, формирующим стратегию развития государственной гражданской службы и муниципальной службы.

Совет регулирует вопросы формирования политики муниципальной службы на основе принципа разграничения функций и полномочий государственных органов и органов местного самоуправления, установленных Конституцией. При инициировании проектов законов в сфере государственной гражданской службы и муниципальной службы Совет дает заключение в виде рекомендаций.

В полномочия Совета входят: 1 выработка предложений по повышению эффективности государственной гражданской службы и муниципальной службы; 2 выработка предложений по внедрению антикоррупционных механизмов в систему государственной гражданской службы и муниципальной службы; 3 выработка предложений по совершенствованию нормативной правовой базы по вопросам государственной гражданской службы и муниципальной службы; 4 конкурсный отбор и представление кандидатур для назначения на должности статс-секретарей; 5 определение рейтинга статс-секретарей на основе оценки; 6 рассмотрение жалоб на неправомерные действия статс-секретарей, назначение служебных расследований; 7 дача согласия или отказ в даче согласия на ротацию или освобождение от должности статс-секретарей; 8 инициирование вопроса об освобождении от должности статс-секретаря в случаях, предусмотренных законодательством.

Совет заслушивает информацию руководителя уполномоченного государственного органа по делам государственной гражданской службы и муниципальной службы об общем состоянии дел в системе государственной гражданской службы и муниципальной службы и мерах по повышению ее эффективности.

Рабочим органом Совета является уполномоченный государственный орган по делам государственной гражданской службы и муниципальной службы.

Порядок работы Совета определяется Регламентом, утверждаемым Президентом. Уполномоченный государственный орган по делам государственной гражданской службы и муниципальной службы 1. В целях осуществления единой государственной политики в сфере государственной гражданской службы и муниципальной службы Президентом образуется уполномоченный государственный орган по делам государственной гражданской службы и муниципальной службы далее - уполномоченный государственный орган.

Уполномоченный государственный орган возглавляет руководитель, назначаемый на должность и освобождаемый от должности Президентом. Руководитель уполномоченного государственного органа имеет право участвовать в заседаниях Жогорку Кенеша, Правительства и других государственных органов и органов местного самоуправления по вопросам, входящим в компетенцию уполномоченного государственного органа.

Уполномоченный государственный орган в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе и муниципальной службе осуществляет следующие функции: 1 анализ, мониторинг и оценка функционирования государственной гражданской службы и муниципальной службы для принятия решений по ее совершенствованию; 2 ориентирование оперативного управления на достижение стратегических целей и задач кадровой политики на основе национальных и государственных программных концепций и документов, а также решений Совета; 3 формирование управленческого аппарата, обладающего достаточными полномочиями и потенциалом для реализации единой кадровой политики в сфере государственной гражданской службы и муниципальной службы; 4 разработка и согласование нормативных правовых актов в сфере государственной гражданской службы и муниципальной службы.

Уполномоченный государственный орган осуществляет иные функции в соответствии с законодательством. Порядок проведения мониторинга соблюдения законодательства в сфере государственной гражданской службы и муниципальной службы определяется Правительством. Статья 8. Статс-секретарь 1. В государственных органах исполнительной власти, в которых функционирует государственная гражданская служба, учреждается должность статс-секретаря.

Законодательством может быть учреждена должность статс-секретаря в других государственных органах Кыргызской Республики. Статс-секретарь является государственным служащим, занимающим высшую административную должность в государственных органах.

Должность статс-секретаря является постоянной и по правовому статусу приравнивается к должности первого заместителя руководителя государственного органа. В государственных органах, в которых не учреждена должность статс-секретаря, исполнение положений настоящего Закона возлагается на руководителей аппаратов этих органов.

Лицо, замещающее должность статс-секретаря, не освобождается от должности в связи с отставкой или освобождением от должности руководителя государственного органа.

Статс-секретарю не могут передаваться полномочия по реализации отраслевых функций государственного органа, за исключением случаев замещения отсутствующего руководителя государственного органа.

Статс-секретарь подотчетен и ответственен: 1 перед Советом - за реализацию политики в сфере государственной гражданской службы; 2 перед руководителем государственного органа - за организацию деятельности государственного органа по достижению его целей и задач в рамках возложенных настоящим Законом функций.

Оценка деятельности статс-секретаря проводится Советом ежегодно. Ротация статс-секретаря проводится не чаще одного раза в 3 года. Уполномоченный государственный орган может внести предложение по ротации статс-секретаря до наступления срока ротации, если обстоятельства требуют применения мер такого рода, для предотвращения нанесения серьезного ущерба государственной гражданской службе.

Отбор на замещение вакантной должности статс-секретаря осуществляется Советом на конкурсной основе с учетом соответствия кандидата квалификационным требованиям. При отборе кандидатов на должность статс-секретаря на заседание Совета приглашается руководитель государственного органа, который участвует в заседании Совета с правом совещательного голоса.

Статс-секретарь в государственных органах исполнительной власти назначается Премьер-министром по представлению Совета с согласия руководителя государственного органа в течение 5 рабочих дней. Премьер-министр вправе отклонить кандидатуру на должность статс-секретаря в случае несогласия руководителя государственного органа с последующим уведомлением Совета о необходимости проведения повторного конкурса.

При проведении повторного конкурса лицо, прошедшее по конкурсу, назначается Премьер-министром по представлению Совета в течение 5 рабочих дней. Статс-секретарь в государственных органах исполнительной власти освобождается от занимаемой должности Премьер-министром: 1 по представлению Совета - с согласия руководителя государственного органа; 2 по представлению руководителя государственного органа - с согласия Совета.

Порядок назначения на должность, освобождения от должности статс-секретаря в других государственных органах определяется вышестоящим государственным органом должностным лицом , в ведении которого находятся данные государственные органы в соответствии с процедурами, установленными настоящим Законом.

Положение о статс-секретаре разрабатывается Советом и утверждается Правительством. Руководитель аппарата органа местного самоуправления города, ответственный секретарь айыл окмоту 1.

В органах местного самоуправления городов вводится должность руководителя аппарата. В айыл окмоту вводится должность ответственного секретаря. Статья Служба управления персоналом государственного органа, органа местного самоуправления 1.

Служба управления персоналом государственного органа, органа местного самоуправления далее - служба управления персоналом образуется в целях формирования, развития и профессионального совершенствования кадрового потенциала государственного органа, органа местного самоуправления. Служба управления персоналом является структурным подразделением государственного органа, органа местного самоуправления.

Типовое положение о службе управления персоналом утверждается уполномоченным государственным органом. Наименование, структура и штатная численность службы управления персоналом определяется руководителем государственного органа, органа местного самоуправления.

Глава 3. Организация государственной гражданской службы и муниципальной службы Статья Организация системы государственной гражданской службы и муниципальной службы 1. Государственная гражданская служба и муниципальная служба основываются на системе должностей, привязанных к общему комплексу задач, возложенных на государственный орган, орган местного самоуправления.

Функционирование системы обеспечивается продвижением служащих на основе карьерного планирования. Организация государственной гражданской службы и муниципальной службы охватывает следующий круг вопросов: 1 установление иерархии должностей путем формирования реестра государственных и муниципальных должностей; 2 установление квалификационных требований к должностям и правил поступления на службу; 3 подготовка кадров и повышение их квалификации; 4 утверждение порядка и процедур продвижения по службе; 5 внедрение системы мотивации и ответственности служащих; 6 определение порядка освобождения от должности.

Государственная гражданская служба и муниципальная служба представляют собой целостный цикл, включающий в себя следующие этапы: 1 поступление на службу;.

О государственной гражданской службе Волгоградской области (с изменениями на 18 июля 2019 года)

Цель исполнения должностных обязанностей Реализация единой государственной политики, нормативное правовое регулирование в сфере государственной гражданской службы и кадровой политики. Основные задачи и обязанности по должности Осуществляет подготовку проектов решений по перспективным, стратегическим проблемам закрепленного за ним направления деятельности, организует согласование проектов этих решений. Организует подготовку предложений по выработке управленческих решений в сфере, соответствующей направлению деятельности отдела.

Глава 1. Общие положения Статья 1.

Даль, рассматривая понятие "служба" как вид работы или деятельности, связывал службу с такими понятиями и ценностями, как жизнь для других, быть полезным обществу, готовность к делу и др. Как правило, под службой понимаются отношения долга, верности, преданности, готовности защитить чей-то интерес. Предназначение службы связано с созданием условий для нормального функционирования общества, обеспечением других видов социальной деятельности. Особым видом службы является государственная гражданская служба, которая может касаться социально-культурного обслуживания людей, осуществления управленческой деятельности, обеспечения деятельности органов государственной власти и т.

Федеральный закон от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации"

Принят Государственной Думой 25 апреля года Одобрен Советом Федерации 14 мая года Настоящим Федеральным законом в соответствии с Конституцией Российской Федерации определяются правовые и организационные основы системы государственной службы Российской Федерации, в том числе системы управления государственной службой Российской Федерации. ГЛАВА 1. Государственная служба Российской Федерации 1. Деятельность лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации, и лиц, замещающих государственные должности субъектов Российской Федерации, настоящим Федеральным законом не регулируется. Статья 2. Система государственной службы 1. Система государственной службы включает в себя следующие виды государственной службы: государственная гражданская служба; военная служба; правоохранительная служба. Государственная гражданская служба подразделяется на федеральную государственную гражданскую службу и государственную гражданскую службу субъекта Российской Федерации. Военная служба и правоохранительная служба являются видами федеральной государственной службы.

An error occurred.

В Федеральном законе также содержится понятие реестры должностей государственной гражданской службы Российской Федерации. Должности федеральной государственной гражданской службы, классифицированные по государственным органам, категориям, группам, а также по иным признакам, составляют перечни должностей федеральной государственной гражданской службы, являющиеся соответствующими разделами Реестра должностей федеральной государственной гражданской службы. Реестр должностей государственной гражданской службы субъекта Российской Федерации утверждается законом или иным нормативным правовым актом субъекта Российской Федерации с учетом положений настоящего Федерального закона, а также структуры государственных органов, наименований, категорий и групп должностей государственной гражданской службы Российской Федерации, установленных Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы. Реестр должностей федеральной государственной гражданской службы и реестры должностей государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации образуют Сводный реестр должностей государственной гражданской службы Российской Федерации.

Действительный государственный советник Российской Федерации 1, 2 или 3-го класса Действительный государственный советник субъекта Российской Федерации 1, 2 или 3-го класса Президент Российской Федерации.

Государственная гражданская служба Основные положения Понятие и сущность института государственной службы Российской Федерации. Непременным атрибутом формирования новой российской государственности является становление и развитие института государственной службы, занимающего приоритетное место в реализации задач и функций государственной власти. Исходя из указанного определения, можно выделить три группы полномочий, исполнение которых обеспечивает государственная служба.

Квалификационные требования

Понятие, функции и принципы государственной гражданской службы. В Федеральном законе "О государственной гражданской службе РФ" под государственной службой понимается "профессиональная служебная деятельность граждан Российской Федерации по обеспечению исполнения полномочий: Российской Федерации; Федеральных органов государственной власти, иных федеральных государственных органов; Субъектов Российской Федерации; органов государственной власти субъектов Российской Федерации, иных государственных органов субъектов Российской Федерации; лиц замещающих должности, устанавливаемые Конституцией Российской Федерации, Федеральными законами для непосредственного исполнения полномочий федерального государственного органа; лиц, замещающих должности, устанавливаемые Уставами, Законами субъектов Российской Федерации для непосредственного исполнения полномочий Государственных органов Российской Федерации". В определении понятия "государственная гражданская служба" в качестве ведущего признака выделяется прилагательное "государственная" - сущность и значение государственной службы определяются сущностью государства.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: ПОНЯТИЕ государственная служба - Определение - 79-ФЗ

Такой подход к государственной службе основывается на выделении двух основных форм трудовой деятельности людей: непосредственное создание материальных ценностей, товаров рабочие и осуществление функций по руководству, управлению, контролю, надзору, учету служащие. В последнем случае люди либо создают духовные ценности, либо реализуют функции государственных органов [1]. В количественном отношении среди служащих ведущее место занимают государственные и муниципальные служащие. Необходимость создания государственной и муниципальной службы и ее правового регулирования обусловлена самим существованием государства с его задачами и функциями, а также потребностью в организации кадрового потенциала государственных органов законодательной, исполнительной и судебной власти. Именно служащие действуют как персонал в многочисленных структурах государственных органов, учреждений и организаций, внутри институтов управляющей и управляемой систем; именно их компетентность определяет реальное использование возможностей управления с целью установления требуемого правового порядка в государстве и обществе [2].

Минэкономразвития России

Лекция 5. Понятие государственной службы Учебные вопросы: 2. Кадровая политика в Российской Федерации. Введение Конец ХХ и начало ХХI характеризуются активным становлением российской государственности и постоянными ее изменениями реформы, модернизации, трансформации и т. Процесс этот идет непросто. Прежняя, советская, система государственного управления ушла в прошлое, а институты нового демократического управления, институты гражданского общества и механизмы их функционирования только создаются и ищут свое место в политическом и экономическом процессах, в системе государственного и муниципального управления. До бакалавров постоянно будет доводиться неоднозначный зарубежный опыт государственного управления.

Государственная гражданская служба Российской Федерации (далее также - гражданская служба) - вид государственной службы, представляющей.

Организация и проведение государственной экологической экспертизы Государственная служба РФ - профессиональная служебная деятельность граждан РФ по обеспечению исполнения полномочий РФ; федеральных органов государственной власти, иных федеральных государственных органов; субъектов РФ; органов государственной власти субъектов РФ, иных государственных органов субъектов РФ; лиц, замещающих должности, устанавливаемые Конституцией, федеральными законами для непосредственного ис-полнения полномочий федеральных государственных органов; лиц, замещающих должности, устанавливаемые конституциями, уставами, законами субъектов РФ для непосредственного исполнения полномо-чий государственных органов субъектов РФ. В соответствии с действующим законодательством о государственной службе, основанном на конституционно-правовом принципе федерализма в зависимости от федеративного устройства Российской Федерации , выделяются следующие виды государственной службы: 1 федеральная государственная служба и 2 государственная служба субъектов РФ. Федеральная государственная служба представляет собой профессиональную служебную деятельность граждан по обеспечению исполнения полномочий Российской Федерации, а также полномочий федеральных государственных органов и лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации.

Ваш IP-адрес заблокирован.

Гражданская служба — самостоятельный вид государственной службы и, следовательно, характеризуется как общими для государственной службы, так и своими специфическими признаками. Общие признаки сводятся к тому, что данная служба является по своей природе государственной службой и состоит в профессиональной служебной деятельности. Особенности гражданской службы в том, что она имеет собственную правовую базу ее формирования и функционирования: строится на должности гражданской службы, определяющей назначение и содержание служебной деятельности; осуществляется особыми субъектами, именуемыми в законе государственными гражданскими служащими; законами устанавливаются особенности их правового статуса; назначение гражданской службы — обеспечение исполнения полномочий государственных органов РФ и государственных органов субъектов РФ, лиц, замещающих должности Российской Федерации, и лиц, замещающих государственные должности субъектов РФ. Гражданская служба включает федеральную гражданскую службу и гражданскую службу субъектов РФ и имеет материальной основой своего функционирования средства соответственно бюджета РФ и субъектов РФ.

Ваш IP-адрес заблокирован.

Государственная гражданская служба: понятие, принципы среда, 28 декабря г. Поэтому возникла необходимость создания нового государственного аппарата. В реформировании государственной гражданской службы можно выделить несколько этапов. Первый этап - с конца года до середины года.

Административное право Кикоть В. В соответствии с ним государственная гражданская служба Российской Федерации подразделяется на два уровня: федеральная государственная гражданская служба — профессиональная служебная деятельность граждан на должностях федеральной государственной гражданской службы по обеспечению исполнения полномочий федеральных государственных органов и лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации; государственная гражданская служба субъектов РФ — профессиональная служебная деятельность граждан на должностях государственной гражданской службы субъекта РФ по обеспечению исполнения полномочий данного субъекта, а также полномочий государственных органов субъекта РФ и лиц, замещающих государственные должности субъекта РФ.

Глава 1. Общие положения Статья 1. Основные понятия, применяемые в настоящем Законе 1. Государственные органы города Москвы далее - государственные органы - органы государственной власти города Москвы и их аппараты, иные государственные органы, образованные в соответствии с Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, Уставом города Москвы и иными законами города Москвы. Наниматель государственного гражданского служащего города Москвы - город Москва как субъект Российской Федерации.

Федеральный закон от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации"

Федеральная программа реформирования Основные направления реформирования и развития системы государственной службы Российской Федерации Проблемы и перспективы развития государственной гражданской службы Российской Федерации Государственная кадровая политика и кадровая доктрина Теоретические основы государственной кадровой политики Приоритетные направления государственной кадровой политики Российской Федерации Кадровая доктрина. Дополнительное профессиональное образование кадров гражданской службы Правовая база и принципы профессионального развития гражданских служащих Организация дополнительного профессионального образования Государственный заказ на профессиональную переподготовку и повышение квалификации гражданских служащих Коррупция в органах государственной власти Сущность коррупции как социального явления Аспекты коррупции Причины и формы распространения коррупции в органах государственной власти Формы проявления коррупции Правые основы и меры противодействия коррупции в системе государственной службы Организационные меры противодействия коррупции на государственной службе Нравственные основы государственной службы и кадровой политики Нравственные принципы кадровой политики и служебной деятельности государственных служащих Требования к служебному поведению гражданских служащих. Военная и правоохранительная службы являются по закону вилами федеральной государственной службы. Статья 71 Конституции отнесла федеральную государственную службу к ведению центра, то есть Российской Федерации. Верховного Суда РФ.

Глава Преступления против государственной власти, интересов государственной службы и службы в органах местного самоуправления Из книги Уголовный кодекс РФ автора Законы РФ Глава Преступления против государственной власти, интересов государственной службы и службы в органах местного самоуправления Статья

Комментарии 13
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Бажен

    У нас в городе такая проблема, в трубы с водой закачивают воздух, из за этого счетчик крутит как бешеный. Если взять шланг и опустить в воду, то с него будут идти пузырьки воздуха. К примеру засекли на счетчике 100 литров, а по факту налили 70 литров. Что делать в этом случае, куда писать и что делать при тупых отговорках? г.Бердянск, Запорожская обл.

  2. Парамон

    Дагестанцы избивают полицейского, когда полиция задерживала 18-летнего Магомеда Магомедова.

  3. Гурий

    Постоянно государство на.бует людей люди на.буют государство это было, есть и будет

  4. subiphe

    Почему нельзя забрать деньги после 14 дней? Вроде есть такой пункт, если в течение гарантийного срока ты обращаешься по одной и той же проблеме 2 раза и ваше техническое сложное устройство находится в ремонте в совокупности больше 30 дней, то имеешь право на замену товара или возврата денег.

  5. Пахом

    Тарас крутой мужик!

  6. targaper

    Знаю нета тема. Но спрошу , законопроект 7286п приняли или нет?

  7. tanbmonviemo

    Запостил на фейсбук

  8. tocuderwful

    Спасибо Вам большое за ответ

  9. sicoorci

    Смотрю отдыхая в санатории им. Цюрупы. Слышно, видно отлично.

  10. Млада

    Уважаемый Михаил, а каквначалесам дом в деревнезарегистрировать в собственность? Например при условии,&чтона него нет вообще никаких документов и он построен до 2001 года, ну разве, что подборка старых квитанции об оплате электричества.Или может быть какой-нибудь вариант связанный с приватизацией земли подойдёт? Спасибо! Очень интересный канал.

  11. coiproverab

    А 15 суток не дают?

  12. Клавдий

    Як шо всіх українців заїбало наше правітільство то хай один мілійон підарасів попробує отшрафувать 40 міліонів чистяком, і я кажу не про підняття цін бо буде бунт а про чистий штраф

  13. cordever

    Я писал в предыдущих комментах что из Украины делают колонию! Вот началось!

© 2018 insurancepediahub.com